57 - SARREGUEMINES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mars 2019 - offre n° 085KNWS
- Paie et gestion du personnel: - Saisie des éléments de paie, gestion de la paie avec le prestataire de paie et contrôler les bulletins de salaires du personnel - Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Gestion du personnel: préparation des documents d'embauche, contrats et avenants, tenir à jour les dossiers du personnel, gestion administrative du temps de travail, absences, arrêts maladie, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, attestations... et suivi administratif veiller au respect des obligations légales (code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur ) - Support équipe HR et Direction locale - Reporting mensuel et KPI - Support aux campagnes RH annuelles - Demandes ponctuelles statistiques, présentations, communications - Proposition d'axes d'amélioration
- Type de contrat
- Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Horaires normaux
- Salaire
- Salaire : a negocier selon compétences
PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
- 3 ans - sur site industrielCette expérience est indispensable
Savoirs et savoir-faire
- Maitrise pack Office + logiciel de payeCette compétence est indispensable
- Concevoir des procédures de gestion du personnel
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Organiser la concertation et le dialogue social avec les membres du personnel ou leurs représentants
- Proposer des axes d'amélioration
- Superviser la gestion administrative du personnel
Formation
- Bac+2 ou équivalent Ressources humaines
Langue
- Anglais Correct ExigéCette langue est indispensable
Pour postuler : Rendez vous sur le site de Pôle emploi muni du numéro de l'offre ci dessus.
Note : si la recherche n'aboutit pas, l'offre est pourvue